Leadership

Leadership

Studenti

, , ,

Economia circolare, Leadership, Leadership ed economia circolare, Leadership ed agricoltura sostenibile

Questo corso si concentra sul concetto di leadership in generale e sul suo impatto sull’economia circolare e sul settore agricolo.

Il corso è suddiviso in 3 moduli:

Nel modulo 1 viene fornita un’introduzione approfondita alle teorie e agli stili di leadership, tra cui la leadership trasformazionale, transazionale e autentica.  Il modulo 1 tratta anche l’idea di leader e la distinzione tra manager e leader, nonché la relazione tra leadership e innovazione Le discussioni di gruppo nel modulo si concentrano su questioni quali:

  • come i leader possono plasmare la cultura dell’ambiente di lavoro,
  •  come i leader possono far sentire i dipendenti valorizzati e sostenuti e come possono promuovere una cultura dell’innovazione all’interno dei loro team e delle loro organizzazioni

Il modulo 2 si concentra sull’intelligenza emotiva e sull’impatto della leadership sulle questioni ambientali, sociali e di governance (ESG). Le discussioni di gruppo in questo modulo affrontano temi quali: 

–       Quali sono le strategie per generare e valutare nuove idee che comunichino efficacemente questa visione al proprio team?

–       In che modo i leader possono affrontare le disuguaglianze e i pregiudizi sistemici?

–       Come possono i leader ritenere se stessi e gli altri responsabili della creazione di un ambiente di lavoro più equo?

Il modulo 3 tratta l’impatto della leadership sull’agricoltura sostenibile e sull’economia circolare. In questo modulo, le discussioni di gruppo toccano argomenti quali:

–       Come possono i leader garantire che i progetti siano allineati con gli obiettivi e le priorità dell’organizzazione?

–       Quali sono le strategie per delegare compiti e responsabilità in modo efficace e come possono i leader garantire la responsabilità e la titolarità?

Presentazione in inglese – trascrizione in italiano

  • Leadership strategica
  • Comunicazione e partnership
  • Comunicazione e attuazione dei principi
  • Sensibilizzazione e facilitazione della condivisione delle conoscenze
  • Reporting di sostenibilità e pensiero di sistema
  • Implementazione delle pratiche di economia circolare
  • Economia circolare e competitività delle imprese
  • Creatività e lavoro di squadra
  • Innovazione e implementazione delle pratiche

Risultati di apprendimento più dettagliati sono reperibili nelle introduzioni dei moduli.

Introduzione alla leadership e al concetto di leader

Modulo 1. Il modulo offre un’introduzione completa alle teorie e agli stili di leadership, tra cui la leadership trasformazionale, transazionale e autentica. Il modulo 1 affronta inoltre il concetto di leader e la distinzione tra manager e leader, nonché il rapporto tra leadership e innovazione.

Lessons

Introduzione 1. Introduzione alla leadership 2. Il concetto di Leader 3. Leadership e innovazione Referenze

Intelligenza emotiva

Leadership-Economia circolare e agricoltura sostenibile

Modulo 3. Il modulo si riferisce alle relazioni della leadership con l’economia circolare e l’agricoltura sostenibile.

Lessons

Introduzione 1. Leadership ed economia circolare 2. Leadership ed agricoltura sostenibile Referenze Valutazione del corso